各分公司團委（總支、支部）：

  為集中展示北方廣電青年員工的創(chuàng)新業(yè)績和敬業(yè)風采,，激勵廣大青年員工積極踐行社會主義核心價值觀，創(chuàng)先爭優(yōu)弘揚時代文明，立足崗位實現(xiàn)青春價值,，在伴隨公司快速發(fā)展的實踐中成長成才,、建功立業(yè),。公司團委研究決定,，評選命名首批北方廣電網(wǎng)絡公司“青年文明號”。現(xiàn)將有關(guān)申報參評事宜通知如下:

  一,、申報參評基本條件

  1.申報集體員工人數(shù)一般應在3人以上（含3人）,，30人以內(nèi)（含30人）,， 35周歲以下的青年員工應占60%以上（含60％），負責人年齡應不超過35周歲（至少1名）,；

  2.申報范圍應為總分公司的職能部門,，分公司的區(qū)域公司、營業(yè)廳寫作,、協(xié)作網(wǎng)格（組），市場營銷,、客戶服務,、工程技術(shù)等一線的經(jīng)營管理團隊（區(qū)域公司與所屬營業(yè)廳、協(xié)作網(wǎng)格（組）不可同時申報）,；

  3.全體成員具有良好的思想政治素質(zhì),，遵紀守法，積極貫徹,、認真執(zhí)行公司經(jīng)營管理的重要決策和部署,，模范遵守公司各項規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程和用戶服務規(guī)范,；

  4.全體成員具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng),，愛崗敬業(yè)，團結(jié)互助,，自覺把實現(xiàn)公司健康快速發(fā)展作為團隊合力攻堅,、爭先創(chuàng)優(yōu)的價值追求；

  5.全體成員具有較強的知識水平和崗位技能,，善于學習,，鉆研業(yè)務，有相當數(shù)量的青年員工成為本職工作崗位能手,；

  6.申報集體能夠融入公司中心工作,，結(jié)合青年員工實際需求，開展主題鮮明,、富有實效的“青年文明號”創(chuàng)建活動,，有明確的創(chuàng)建計劃和醒目的創(chuàng)建宣傳標識；

  7.申報集體注重在實際工作中發(fā)揮青年員工作用,，從思想上,、工作上、生活上關(guān)心和愛護青年員工,，并積極創(chuàng)造條件,，引導青年員工發(fā)揮聰明才智，在為公司發(fā)展的創(chuàng)新奉獻中努力實現(xiàn)人生價值,；

  8.申報集體的工作業(yè)績突出,，能夠結(jié)合本單位（部門,、崗位）工作需求，總結(jié),、摸索,、建立一整套標準化、科學化的先進管理模式,，并在本公司得到黨委（總支）和領(lǐng)導班子的肯定,，贏得廣大員工或服務對象的贊譽，受到上級的表彰或有較好的社會評價,；

  9.符合建團條件的申報集體,，應按照團章要求建立健全基層團的組織，積極開展團員青年主題團隊活動和青年志愿者服務,、社區(qū)用戶服務及困難青工幫扶等活動,，并協(xié)助同級黨和工會組織，積極開展青年工作,；

  10.申報集體及其成員在國家法律法規(guī),、社會治安和公司運營安全等方面沒有發(fā)生違法違紀違規(guī)等行為。

  二,、申報評選工作程序

  公司團委根據(jù)各分公司共青團員和青年員工的數(shù)量及符合申報基本條件集體的數(shù)量,，以分公司團委（總支、支部）為單位,，綜合研究確定北方廣電網(wǎng)絡公司“青年文明號”推薦名額（附表1）,。

  各分公司團委（總支、支部）,，務必按照申報參評基本條件,，對申報集體進行資格審核和嚴格考察，要堅持“公平,、公正,、從嚴”的原則，力求把本單位最優(yōu)秀的集體推選出來,。擬申報集體應向所在單位的團員,、青年和員工征求意見（60％以上），應征求同級黨組織和上級主管部門的意見,，并在本單位進行公示(不少于3個工作日),。

  各分公司團委（總支、支部）,務必指導申報集體認真填寫《北方廣電網(wǎng)絡公司“青年文明號”申報表》（附表2）,，在報送申報表的同時,，附“創(chuàng)建‘青年文明號’事跡材料”（2000字）一式三份，并請于2017年4月10日前,，將申報表和事跡材料（電子版）,、公示證明材料（PDF格式）一并報公司團委,。逾期不報或材料不全的，視為自動放棄,，不予補報,。

  三、工作要求

  1.高度重視,，精心組織,。創(chuàng)建公司“青年文明號”，是公司團委引導廣大團員和青年員工,，踐行社會主義核心價值觀,，愛崗敬業(yè)，團結(jié)合作,，爭創(chuàng)佳績，激勵優(yōu)秀青年團隊在公司改革創(chuàng)新發(fā)展中展示青春風采,，做出新的貢獻的重要舉措,，具有重要的現(xiàn)實意義和深遠的戰(zhàn)略意義。要從強化公司團員,、青年工作,，提升公司核心競爭力，匯聚青年員工爭先創(chuàng)優(yōu)激情出發(fā),，高度重視申報工作,，精心組織，確保申報集體業(yè)績優(yōu)秀,，影響力強,，具有一定的典型示范作用。

  2.推進工作,，務求實效,。公司各級團組織，要以此次“青年文明號”申報評選工作為契機,，抓實本單位,、本部門的團員、青年工作,，積極探索公司“青年文明號”創(chuàng)建工作的新模式,、新方法、新機制,。要找準青年工作融入經(jīng)營管理工作的契合點,，著眼于適應青年員工思想、心理和價值需求,，在充分發(fā)揮和匯聚青年員工的聰明才智,，引導青工為推動公司創(chuàng)新發(fā)展做貢獻上下功夫,，制定切實可行、具有實效的創(chuàng)建工作計劃,，務實組織開展創(chuàng)建工作,。要主動向同級黨組織匯報創(chuàng)建工作進展情況，贏得黨組織的及時指導和有力支持,。

  3.強化宣傳,，打造品牌。今年“五四青年節(jié)”前夕,，公司團委將命名首批北方廣電網(wǎng)絡公司“青年文明號”,，并以分公司為單位，舉行首批北方廣電網(wǎng)絡公司“青年文明號”命名暨揭牌儀式,。

  各分公司團委（總支,、支部），要認真組織好“青年文明號”命名暨揭牌儀式,，屆時,，在公司內(nèi)外，尤其是用戶服務窗口崗位和街道,、社區(qū)等社會公共服務場所,，通過宣傳畫報、彩旗,、標語,、傳單等多種形式，廣泛進行“北方廣電網(wǎng)絡公司創(chuàng)建‘青年文明號’團隊,，真情服務用戶,，愛心奉獻社會”的主題宣傳。同時,，將主題宣傳與產(chǎn)品營銷融為一體,，在5月份，集中開展“北方廣電‘青年志愿者’服務月”活動,，用北方廣電青年員工充滿活力的青春激情和卓越服務,，在營業(yè)廳、在服務崗位,、在社區(qū)院落,、在用戶家中…，讓有線用戶和社會各界切實感受到北方廣電·遼寧有線的優(yōu)質(zhì)文明服務,。

  聯(lián) 系 人: 沈曉晶   電    話: 024-31855096   電子信箱: bfgddq@ 163. com

                                                       共青團北方廣電網(wǎng)絡公司委員會

                                                              2017年3月20日